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Terça-feira, 12 de Maio de 2009

Políticas de cotas: bahhhhhhh

 

Eu nunca concordei com as políticas de cotas.

Sejam elas de mulheres no parlamento.

De jogadores extra-comunitários nos clubes de futebol.

Até mesmo de deficientes na administração pública.

Ou, a mais irritante de todas, de homossexuais nas empresas ligadas à moda.

Deixo claro, desde já, que não tenho nada contra mulheres políticas, jogadores brasileiros (embora tenha contra jogadores vietnamitas), deficientes e, é claro, gays.

No Harrods, como já o tinha referido num post anterior, haverá uma das maiores concentrações mundiais de homossexuais, tirando as parades de cidades como San Francisco.

Mas na Matches, uma empresa bem mais pequena, a cota lá está representada.

Para ser sincero, até acho que os homossexuais têm mais jeito para a moda que eu e a maioria dos heteros.

Hmmmmmmmm.

Esperem lá…

Até hoje acho que estive a olhar para o assunto segundo a perspectiva errada.

Talvez a cota nas empresas ligadas à moda seja mesmo para heterossexuais e eu tenha sido abrangido por ela.

Duas vezes…

Sinto-me como parte de uma minoria.

Ostracizada…


publicado por Peter WouldDo às 00:04

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3 comentários:
De GorgeousMind a 12 de Maio de 2009 às 10:12
Olá Pêdrjou :-)

Compreendo... as minorias são tramadas! E então, ostracizadas......
Concentra-te nos objectivos profissionais e deixa o resto para outros carnavais...
Achas que consegues?
Beijo ;-)


De sandra c a 12 de Maio de 2009 às 11:57
têm outra visao da coisa:p


De guiga a 13 de Maio de 2009 às 15:27
Tem cuidado, ainda és assediado! LOL
*.*


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